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  • 3个月的玻璃隔断新人魔鬼式培训
    来源/作者:优尔隔墙 类别:行业资讯 时间:2016-07-01 14:23 共人阅读

    我接触到办公室玻璃隔断这个行业真的是偶然,真的什么是玻璃隔断一点都不了解,可以说是一点认识都没有哦。之前我一直都是从事线下门店实体销售工作,自认为销售经验还是不错的,哈哈。但是并没有接触过我们隔断公司这种网络电话销售是不用面对面的啊!(其实是因为公司网络部门能力还是不错啦,所以我们销售人员都是负责接听电话就可以啦,不用担心没有客户。所以相对其他隔断公司而言,在这方面我们还是轻松了不少的。广告一下:如果你公司也想在网络这块有一点的建树也可以联系我们网络部门QQ2215725746哦^_^)我们还是言归正传吧!

    办公室玻璃隔断成品图

     

    刚来到铝型材之都大沥,首先当然是看着办公隔断行业的薪资还算不错就去了应聘,想着试试看,其次见到办公室玻璃隔断产品的时候确实被现代化的办公环境所吸引了,哈哈。不过那时候,我只会线下的销售啥的,没想到经理给了我一次机会,所以就上班了,接下来的培训是让我忘不了的,老板说这个行业前三个月不开单是正常的,不要给自己太大压力。这三个月只要把办公室玻璃隔断行业了解透了那就已经很牛了,就算完成任务了。老板还是不错的,不给人压力哈。但是过程中我也有觉得怎么这样培训,好累= =但是现在回过头来看看还确实是很不错的体验,让我学会了很多在别的公司学不到的东西。

     

    玻璃隔断新人3个月的魔鬼式培训图

     

    每天早上8点和下午6点都是准备开会的,开始的时候让我们了解公司历史文化,还得是记住,问你得答得很清楚具体。公司文化知识通过后就开始了产品的认识,大大小小的产品都得记,小到连用的配件钉子都得记。知道怎么记么?我们公司的所以隔墙型号有28MM、80MM、85MM、100MM、108MM,5个款式每一个款里面的型材都得记下来,隔断铝型材名字、隔断铝型材截面图、尺寸,都得记,截面图还得能画出来,就像小学生背课本一样。定期考核,经理拿一型材就要你说出它的名字,型材的尺寸(长宽还有厚度!),然后经理也会说一个型号的名字然后你得画出它的截面图,也得标上尺寸。当天布置要记的,下班开会考核如果没有背出来就得加班,值到考核通过。刚开始我的反应是,天~压力大啊,我从小就不爱读书了,最讨厌背课本了,但是不知道是不是隔断的魅力太强了,我竟然慢慢的进入了状态,每次也能够完成要记的内容,并且就越来越有自信了。哈哈!

     

     实操玻璃隔断拆装图

     

    接下来隔断产品知识都全部背完后就要实操类,怎么实操?怎么实操?就是公司有一间办公室玻璃隔断,小小的,估计也得有10多个平方的隔断墙吧。让我们都把它拆了,然后再装上。开始我是拒绝的,天啊!这怎么拆啊!我们就6~7个人吧,而且其中3~4个女生(我是女生)。我第一反应不可能!但后面还是拆了,用一天的时间,还有挺有意思的。哈哈!

    然后又要学习cad,要学会画隔墙图纸,平面和立面。还有下单算料~等等。哇哇~真的三个月都是在学习知识,0基础培训班。在过程中还是有一些同事坚持不下来的,就辞职了,但是坚持下来的我们都是很不错的喔。完全是把隔断了解个7788了,不敢说100%啦。

    这是我刚来公司前3个月的培训大概事情,说真的现在的公司里,这样的培训算很严格了,而且真的全部都教给你,就怕你不学。3个月的魔鬼试训练,造就了我对办公室玻璃隔断的真正认识,学会了玻璃隔断每一个型号里的铝型材(尺寸、截面、名字),学会了cad,学会了基本的安装了拆除,学会了下单算料。很难有这样的公司了吧?别的公司我不知道,我就想给大家分享一下我们的公司是怎么样培训的,大家也可以分享给我你们公司是怎么培训的喔。隔断相关的咨询也可以联系我的QQ731231122哦。